SERANG, BANTENINTENS.CO.ID – Sejumlah sekolah di Kota Serang masih mengajukan kebutuhan guru, sementara tenaga pendidik yang tersedia belum cukup untuk mengisi kekosongan di tingkat sekolah dasar (SD) hingga sekolah menengah pertama (SMP).
Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan (Dindikbud) Kota Serang, Ahmad Nuri, mengatakan kekurangan guru terjadi setelah sejumlah tenaga pendidik memasuki masa pensiun maupun akibat kebutuhan guru di sekolah yang terus berkembang.
Dindikbud Kota Serang kini menyiapkan pemetaan secara komprehensif untuk mengetahui jumlah kebutuhan guru pada tahun ajaran 2026/2027.
“Dari jenjang SD sampai SMP ada ratusan kekurangan guru yang memang perlu ada penambahan dari kita, terutama guru-guru ASN. Kita akan petakan secara komprehensif berapa sesungguhnya kekurangan guru di Kota Serang untuk tahun ajaran 2026-2027,” ujar Ahmad Nuri, Selasa (11/8/2026).
Menurut Nuri, pemetaan diperlukan agar penempatan guru dapat disesuaikan dengan kebutuhan masing-masing sekolah. Sejumlah satuan pendidikan telah menyampaikan usulan karena mengalami kekurangan tenaga pengajar.
Ia mencontohkan SMP Negeri 11 Kota Serang yang mengajukan kebutuhan guru, serta SD Negeri Kubang Kemiri yang juga membutuhkan tambahan tenaga pendidik.
“Misalkan SMP 11 meminta guru ke kita karena kekurangan guru. SDN Kubang Kemiri juga mengusulkan. Kita akan petakan semua. Kalau tidak ada sumber daya di kita, mau dikirim dari mana, sementara tidak ada sekolah yang kelebihan guru,” katanya.
Nuri mengatakan, kondisi tersebut membuat pemerintah perlu menghitung kebutuhan secara rinci. Kekurangan satu guru di sebuah sekolah dapat berdampak pada pembagian beban mengajar karena tidak mudah menambah jam atau tanggung jawab guru untuk menangani kebutuhan kelas lain.
Dindikbud Kota Serang juga akan berkonsultasi dengan BKPSDM Kota Serang serta pemerintah pusat terkait langkah pemenuhan kebutuhan guru, termasuk kemungkinan rekrutmen tenaga pendidik yang telah memiliki Pendidikan Profesi Guru atau PPG.
“Kita konsultasi dulu ke BKPSDM dan kementerian. Ketika ada kekurangan guru, harus ada kebijakan untuk mempercepat pemenuhan kebutuhan guru di daerah yang kekurangan. Mereka tidak mungkin ditinggal begitu saja,” ujarnya.
Selain kekurangan guru yang sudah terjadi, kebutuhan tenaga pengajar juga berpotensi bertambah seiring kebijakan penambahan mata pelajaran Bahasa Inggris di sekolah dasar. Kondisi tersebut dinilai membutuhkan kesiapan tenaga pengajar dengan kompetensi sesuai bidangnya.
Nuri berharap kebijakan pemerintah terkait tenaga non-ASN, termasuk Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja atau PPPK paruh waktu, dapat membantu mengisi kebutuhan guru di sekolah.
Ia menargetkan pemetaan kebutuhan guru selesai dalam waktu dekat dan hasilnya akan disampaikan kepada publik sebagai dasar perencanaan pemenuhan tenaga pendidik di Kota Serang.
“Proses pendidikan itu salah satu penentunya adalah guru. Makanya datanya harus real, berapa kekurangan guru yang ada di kita,” tandasnya. (Red)
